Залишаєте роботу? Не спалюйте за собою мости! Світ набагато менший, ніж ви думаєте, і це стосується також сфери, в якій ви працюєте. Подивіться, як правильно провести свій останній робочий день. Прощання зі стилем від Lancerto!
Зміст: 1) З чим прощатися на роботі і як себе поводити? 2) Останній день на роботі і стильне прощання — 7 порад 3) Останній день на роботі — ідеї для укладання 4) Не забудьте не спалити за собою мости!
Ваш останній робочий день неодмінно буде емоційним. Але важливо тримати їх під контролем. Найголовніше — зберегти професійний імідж. У цей день краще сказати занадто мало, ніж занадто багато. Будьте обережні в розмовах з начальником і колегами, і переконайтеся, що всі добре проводять час. Ознайомтеся з 7 найкращими практиками при звільненні з компанії.
З чим прощатися на роботі і як себе поводити?
Останній день на роботі для багатьох людей здається незнищенним і безмежним. Місце, яке ви залишаєте з певної причини: чи то тому, що ви самі вирішили подати заяву про звільнення, чи, що ще гірше, ваш бос сам подякував вам за співпрацю, безумовно, викликає у вас багато емоцій. Однак варто їх контролювати. Чому? Ви повинні усвідомити, що офіс, який ви залишаєте, більше не є вашим офісом, а колеги, яких ви залишаєте, більше не є вашими колегами з того моменту, як ви подали заяву про звільнення. Все, що ви робите і говорите, може бути використано проти вас.
Якщо ви думаєте, що можете робити і говорити все, що завгодно в свій останній робочий день, пам’ятайте, що новини швидко поширюються, навіть за межами компанії. Коли ви зневажаєте свого боса в останній день, не думайте, що це не вплине на ваше майбутнє працевлаштування. Ваша індустрія менша, ніж ви думаєте. Всі знають один одного, і швидше за технологічні новини поширюються лише плітки.
Тож як пережити останній робочий день? Найкращий спосіб — не висовуватися. Будьте милими та ввічливими з колегами. Залиште свої уїдливі зауваження щодо керівництва, оплати праці або способу управління компанією для приватної зустрічі з колегами після закінчення робочого дня, а краще притримайте їх при собі або передайте в дуже культурній і змістовній формі під час прощальної співбесіди.
Що сказати при прощанні на роботі? Перш за все, подякуйте всім за співпрацю. Згадайте, що ви багато чому навчилися на цій посаді, і що ви не забудете досвід, отриманий від роботи з іншими співробітниками або керівниками. Вам не потрібно відповідати на запитання про те, чому ви звільняєтесь. Просто використовуйте загальні фрази на кшталт «переді мною стоять нові професійні виклики» або «настав час змін». Не розповідайте про вищу зарплату або нові обов’язки надто детально — ця інформація зазвичай є конфіденційною інформацією компанії. Особливо, якщо ви переходите до конкурента.
Як провести свій останній робочий день? Надішліть прощального електронного листа від DW усім або вашій команді в останні години вашої роботи. Не перебільшуйте! У 2-3 реченнях подякуйте їм за співпрацю, побажайте удачі та успіхів. Ви також можете висловити надію, що ваші професійні шляхи колись перетнуться знову.
Останній робочий день і прощання з класом — 7 порад
Пропонуємо вам кілька корисних порад про те, як добре провести останній день на роботі. Прощання не повинно бути кислим або болючим . Дотримуйтесь цих правил, і ви збережете добре ім’я у своїй галузі.
1. професіоналізм понад усе
Найбільше вас має хвилювати ваша професійна поведінка на роботі та поза нею. Рекрутери визнають, що в свій останній робочий день працівники, які звільняються, говорять найдурніші речі своїм колегам і начальству. Контролюйте свої емоції, навіть якщо ви залишаєте роботу через те, що вас звільнили. Якщо вам нема чого сказати і ви не хочете прикидатися, йдіть мовчки, сказавши лише ввічливе «до побачення». Тримайтеся стильно і будьте вище цього.
Пам’ятайте, що все, що ви скажете в останній день, може бути використано проти вас. Новини поширюються швидко і можуть досягти вашого нового місця роботи. Потенційний новий роботодавець не захоче працювати з тим, хто ображає свого боса.
2 — Не спалюйте за собою мости
З професіоналізмом також пов’язаний принцип не спалювати за собою мости. Життя коротке, а світ тісний. Ви ніколи не знаєте, чия допомога вам знадобиться в майбутньому. Пам’ятайте, що у вашій галузі обмежена кількість фахівців, і може статися так, що ваш нинішній начальник, якому ви сказали кілька неприємних слів на вухо, через кілька місяців або років може стати вашим босом у новій компанії. Більше того, ви також можете виявити, що ваша стара компанія стає вашим клієнтом, і ви маєте з нею ділові стосунки.
Тому, йдучи, завжди залишайте хороші враження. Будьте ввічливі та доброзичливі. Завжди поводьтеся відповідно до правил savoir-vivre .
3 Не розкривайте занадто багато деталей про свою нову роботу
Якщо у вас вже є нова робота, не вступайте в занадто відверті розмови про неї з колегами, яких ви залишаєте. Швидше за все, ви переходите до конкурента, і ваш новий бос не буде в захваті, якщо ви поділитеся інформацією, яка з самого початку була покрита певним ступенем конфіденційності. Тому не варто занадто багато говорити про свої обов’язки, нову зарплату і, найголовніше, про деталі проектів або завдань, над якими ви будете працювати.
4 Хороша звичка: щось солодке на прощання.
Прийнято, що люди, які звільняються з роботи, приносять на прощання щось солодке, невелике частування. Це може бути торт, тістечко або цукерки. Запропонуйте невелике частування під час обідньої перерви або відразу після роботи. Зберіть свою команду, звісно, разом з керівником, і подякуйте їм за роки співпраці.
5. випити після роботи? Чому б і ні!
В останній робочий день прийнято організовувати зустріч, щоб попрощатися з працівниками, які звільняються. Однак така ініціатива має виходити від вашого керівника. Якщо ви хочете зустрітися з друзями, запросіть їх випити після роботи. Така неформальна зустріч буде дуже добре сприйнята колишніми колегами.
6. прощальний електронний лист для всіх
Цікаво, як має виглядати електронне повідомлення, надіслане в ваш останній робочий день на роботі, щоб попрощатися? Лист повинен бути коротким і по суті. Повідомте, що це був ваш останній день. Подякуйте за роки співпраці та набутий досвід, побажайте всього найкращого та успіхів на кар’єрному шляху. Підпишіться і попрощайтеся.
7. прощання з клієнтами — слизька доріжка
Багато людей на роботі контактують не тільки зі своїми колегами, але й з клієнтами, субпідрядниками або зовнішніми співробітниками, з якими часто розвиваються тісні стосунки. Будьте дуже обережні, прощаючись з такими людьми. В ідеалі, проконсультуйтеся зі своїм керівником про те, як має відбуватися повідомлення про ваш від’їзд. Ділові контакти — це актив компанії. Щоб не порушити правила неконкуренції або конфіденційність компанії, краще дотримуватися правил, встановлених компанією.
Останній день на роботі — ідеї для укладання
Як одягнутися на роботу в останній день? Найкраще дотримуватися дрес-коду компанії . Якщо ви зазвичай приходите на роботу в джемпере і джинсах, немає ніяких причин одягати костюм в останній день. З іншого боку, якщо ви зазвичай одягаєте піджак, сорочку і краватку, збережіть цей стиль і в останній день. Важливо залишити гарне враження.
Деякі співробітники компанії з дуже формальним дрес-кодом, наприклад, юридичної фірми, приходять на роботу в останній день в елегантному, але трохи більш повсякденному вбранні, наприклад, у поєднанні джинсів з піджаком і водолазкою. Це все ще відповідає діловому повсякденному стилю. Однак уникайте тотального образу вихідного дня. Відмовтеся від футболок, толстовок і коротких шортів. Зберігайте стиль до кінця.
З повсякденним дрес-кодом найкраще носити джинси або чінос, напівелегантне взуття, наприклад, шльопанці або спортивні кросівки, сорочку без краватки або джемпера, а також спортивну куртку або шкіряну куртку.
Не забувайте не спалювати мости за собою!
В останній день на роботі поводьтеся з гідністю. Будьте ввічливими і доброзичливими, навіть якщо ви відчуваєте емоції всередині. Ваші колеги і начальник будуть уважно спостерігати за вашим відходом. Збережіть своє добре ім’я і йдіть так, щоб про вас говорили тільки хороші речі.
